企业申请 GB/T33530 -2017人才资源外包服务认证证书需要具备的基本条件

人力资源服务“人力资源服务”英文名为“Human Resource Service”，人力资源服务是指人才和用人单位提供相关服务，从而促进人力资源的有效开发与优化配置的服务行业。

　　1954年管理大师彼得·德鲁克在《》一书中提出“”人力资源”的定义，它是指人的知识、技能、体力等各种能力的总和。随着世界经济的发展，服务业逐渐发展成熟，一些培训机构和服务公司开始走向更的人力资源服务道路。

人才资源外包服务认证申请条件有一下几点：

　　1、范围内依法登记注册的企业；

　　2、近3年有主营业务收入，处于持续经营状态，非即将关、停企业；

　　3、企业无不良信用或违法违规行为记录。

人力资源外包服务认证证书并非所有企业都可以轻易获得。一般来说，获得证书的企业需要具备以下条件：首先，企业必须是依法注册、合法经营的人力资源外包服务机构；其次，企业需要具备一定的知识和人才储备，能够提供优质的人力资源外包服务；同时，企业还需要具备一定的规模和业务实绩，表现出稳定发展和良好的信誉。只有符合以上条件的企业才能够有望获得人力资源外包服务认证证书。